中储粮成都分公司
2023年正处级干部岗位竞聘公告
为进一步优化辖区干部配置，经成都分公司党委研究，决定面向中储粮集团系统内开展成都分公司辖区正处级干部岗位公开竞聘。现将相关事宜公告如下：
一、竞聘岗位及职数
本次竞聘岗位为成都分公司直属企业总经理、分公司处室主要负责人，竞聘岗位共4个。
二、资格条件
竞聘岗位资格要求包括基本条件、资格条件。
（一）基本条件
1.政治坚定，对党忠诚，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”，认真贯彻落实集团公司党组和成都分公司党委各项决策部署；
2.具有较强的事业心和责任感，具有政策观念和大局意识，熟悉中储粮业务和日常管理工作，工作业绩较为突出，团结协作精神好，表达能力和沟通协调能力较强，执行力强；
3.坚持原则、敢于担当，善于学习、思想解放，锐意改革、开拓创新，求真务实、积极作为；
4.为人公道正派，善于团结共事；
5.严以律己，遵守廉洁从业规定；
6.不在党纪政务处分及组织处理影响期；
7.具有履职尽责所需的良好身心素质；
8.符合任职回避条件，服从组织安排。
（二）资格条件
1.现任集团公司系统内正处级人员；现任集团公司系统内副处级人员，且任副处级两年以上；
2.具有大学本科及以上学历；
3.截止2023年1月31日，年龄男性不超过50周岁（1973年2月1日及以后出生），女性不超过45周岁（1978年2月1日及以后出生）；
4.近三年年度考核均为称职（或同等次）及以上等次。
三、竞聘流程
本次竞聘自公告下发之日起启动，至2023年4月完成竞聘组织及测评实施工作：
1.报名时间：2023年3月20日至3月31日；
2.报名方式：采取网络报名系统申报的方式。报名提交材料为《报名表》《干部任免审批表》和近期健康体检报告，其中《干部任免审批表》中考核结果栏至少填写2020、2021、2022年考核结果并加盖现单位公章。在规定时间内在指定的线上考试报名系统进行申报。报名信息与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。
3.资格审核：竞聘上岗领导小组办公室进行资格审查后，将资格审查情况报成都分公司党委常委会议审定，确定参加人员名单，并在内网公示。符合条件的报名人员数量与竞岗职数比低于2：1的，相应减少竞聘职数。
4.竞聘考核：
（1）笔试。通过资格审核的人员进入笔试，笔试地点、时间另行通知。根据笔试测试结果，按2：1的比例确定进入面试环节人员名单。
（2）面试。包括竞聘演讲和答辩。面试地点、时间另行通知。演讲内容包括自我介绍、以往工作业绩、对竞聘岗位工作的理解、今后工作设想等。演讲顺序采用抽签方式确定。每位演讲人员用时不超过10分钟。演讲结束后，按评委提问进行答辩。评委根据演讲答辩情况打分。
（3）竞聘得分。按笔试、演讲答辩情况综合计分，其中笔试成绩权重40%，演讲答辩成绩权重60%。
5.确定入围人选：根据竞聘综合得分，按从高到低的顺序按1.5:1或2：1的比例确定入围人选。
6.组织考察:分公司党委常委会从入围人选中研究确定考察对象。竞争上岗领导小组办公室组织考察，考察方式包括但不限于个别谈话、查阅资料、同考察对象面谈及开展民主测评等，广泛深入地了解情况，并形成书面考察材料。谈话范围为考察对象所在单位领导班子成员、部门负责人和部分员工代表。
7.组织讨论：竞争上岗领导小组办公室将考察和干部人事档案核查等情况向分公司党委常委会报告，由分公司党委常委会结合岗位和任职回避要求，按照人岗相适的原则确定拟聘任人选。
8.履行任职手续：经分公司党委常委会研究同意，对拟聘任人选履行公示、任前谈话等规定程序后予以聘任，试用期一年。试用期满考核胜任职务的，正式任职，试用期计入任职时间;试用期满考核不胜任的，免去试用职务，按原职级安排工作。
四、报名事宜
1.报名通道：
竞聘人员须登录线上考试报名系统进行报名（不接受其他报名方式）。线上考试报名系统网址：https://zk.xnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=2294
咨询电话：028-86673955
2.报名材料：竞聘人员须准确完整填写报名表格并按要求上传相关材料，报名材料均不退还。公司将对应聘者提交的资料信息严格保密。
五、其他事项
1.竞聘原则：公开、公正、透明。纪检部门参与竞聘全过程。
2.竞聘者需准确填写各项信息，保持通讯畅通。对个人信息的完整性、真实性和一致性负责，如有不符，我公司有权取消其应聘资格。
3.拟录用前，竞聘者须提交所在单位同意报考的相关证明及其他个人资格证明材料复印件。
4.竞聘者竞聘过程中交通、食宿费用自理。
附件：
1. 《报名表》
2. 《干部任免审批表》
中储粮成都分公司
2023年3月20日