2025年海西州人民医院
院内招聘同工同酬工作人员的公告
为深入推进医药卫生体制改革，稳定发展专业技术人才队伍，根据《海西州人民医院聘用人员同工同酬待遇实施办法（试行）》《海西州人民医院2025年度招聘同工同酬工作方案》等文件，结合医院工作需要，面向海西州人民医院院内工作人员招聘同工同酬35名。现将相关事宜公告如下：
一、招聘目的
1.为深入推进公立医院薪酬制度改革，加强本土人才队伍建设。
2.推动公立医院高质量发展，逐步推进公立医院实现编制内外人员同岗同薪同待遇，提高工作效率。
二、招聘原则
1.坚持按需设岗，按岗招聘的原则。
2.坚持公开公正、公平竞争、择优聘用的原则。
3.坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合。
三、岗位及名额
临床护士27名、临床医师2名、技士5名（药士、检验技士、放射技士、康复技士）、信息技术人员1名。
四、申报条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行；
4.岗位所需的专业或技能条件；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.40周岁及以下（1985年5月31日以后出生）；
7.岗位所需要的其他条件；
8.具备良好的政治素质、道德品质、协作精神和医德医风；
9.身心健康，心理素质良好，能全面履行岗位职责；
10.在医院期间无重大纠纷及医疗事故等,医疗纠纷经核实为责任事故者，不予报名。
（二）岗位申报条件
1.临床护士：具有国民教育专科及以上学历，专业为护理、护理学及助产专业，具有国家级护士资格或省级护师以上任职资格证书，在医院签订聘用合同连续工作年满3年及以上。
2.临床医师：具有国民教育专科及以上学历，专业为临床医学、口腔医学专业，具备助理医师及以上任职资格证书，在医院签订聘用合同连续工作年满3年及以上。
3.药士：具有国民教育专科及以上学历，专业为药学相关专业，具备药士及以上任职资格证书，在医院签订聘用合同连续工作年满3年及以上。
4.技士：具有国民教育专科及以上学历，专业为医学检验技术、医学检验、医学影像学、医学影像、医学影像技术、康复治疗等专业，并具备检验技士、放射技士、康复技士及以上任职资格证书，在医院签订聘用合同连续工作年满3年及以上。
5.信息技术人员：具有国民教育专科及以上学历，专业为计算机相关专业，具备计算机技术与软件相关资格证（师）及以上任职资格证书，在医院签订聘用合同连续工作年满3年及以上。
6.届别认定以取得教育部出具的学历学位认证书年份为准，认证书等各项资格认定截止时间为2025年5月31日；在医院工作年限计算时间为整年整月，截止计算时间为2025年5月31日（签订合同起算）。
五、招聘程序
本次招聘按照线上报名、资格审查、笔试、技能操作（报考信息技术岗位人员按专业结构化面试）、科室服务质量综合评价、院内综合评价、体检、政审、公示、聘用程序依次进行。
（一）报名
1.报名时间：5月24日8:30-5月28日18:00；
2.审核时间：5月28日8:30-5月29日18:00；
3.本次招聘考试采用网上报名，报考人员务必电脑端点击报名链接https://zk.xnrczpw.com/nindex/?ecode=hxrmyyzp，详细阅读网上报名须知及考生诚信承诺书，找到“海西州人民医院2025年度院内招聘同工同酬工作人员”，点击进入，按要求提交真实有效的相关信息，完成报名工作。
4.报名所需资料:
（1）个人近期免冠小二寸蓝底彩照。
（2）身份证扫描件(正反两面)。
（3）毕业证书、学历学位证书扫描件。
（4）《教育部学籍在线验证报告》和《教育部学历证书电子注册备案表》（登录学信网下载近期报告）。
（5）报考岗位所需的任职资格证书。
考生如实提供相关资料，报名单位保证报考人员资料安全、保密、不泄露。报名过程中因个人信息留错导致无法联系到本人的，后果由考生自负。
（二）资格审查
对考生是否符合招聘岗位资格条件进行网上审查。资格审查贯穿整个招录考试过程，考生提供的信息和材料必须真实、准确、有效，凡不提交或弄虚作假提供虚假材料；对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取报考资格的，在整个招聘过程中一经发现，取消报考及入职资格；
（三）笔试准考证打印
笔试准考证打印时间：6月5日9:00--6月7日8:30；
电脑端登录https://zk.xnrczpw.com/nindex/?ecode=hxrmyyzp下载打印笔试准考证。
（四）笔试
1.本次考试不设开考比例，若招聘岗位与报名人数达不到1:3比例的，则考试成绩达到该岗位平均分的均可进入下一环节。
2.笔试时间2025年6月7日，具体以准考证标注的时间和地点为准。笔试采用闭卷方式。笔试内容主要为招聘岗位相关的专业理论知识，考试时间为120分钟，分值为100分；笔试由招聘第三方统一命题、评卷。
3.考生必须在准考证规定的地点和时间，持准考证、有效二代居民身份证（有效期内的临时身份证、有效的个人社保卡）在考试地点候考。材料不全、证件与本人不符的考生取消考试资格。
4.笔试成绩将海西州人民医院信息发布栏张贴公式，请考生随时关注。
（五）技能测试
1.笔试结束后，信息技术岗位应试人员进行结构化面试，其他岗位应试人员参加技能测试。
2.技能测试具体时间、地点及其他要求将以公告形式在海西州人民医院信息发布栏张贴公式，请考生随时关注。
（六）科室服务质量综合评价
综合成绩=笔试成绩*60%+技能操作成绩*40%，根据综合成绩从高到低的原则，按招聘岗位1：3的比例确定综合考评人选，比例不足1:3的按实际人数确定。
现场提交科室服务质量综合评价结果，具体提交时间地点另行通知。
（七）综合评价
按《海西州人民医院聘用专业技术人员同工同酬评分表》类别依次加分，为考生最终成绩，总成绩保留2为小数。若综合成绩并列的，则以笔试成绩高分者为拟聘人选，笔试成绩仍并列的，则加试一场技能操作，综合成绩排名以加试成绩为准。
现场提交审核评分表所提及的相关资料，具体提交时间地点另行通知。
总成绩（最终成绩）将以公告形式在海西州人民医院信息发布栏张贴公式，请考生随时关注。
（八）体检、政审
根据总成绩由高到低的原则，按每个岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1∶1的比例确定体检对象。体检费用由考生承担，体检时间地点另行通知。体检项目和标准参照《国家公务员体检通用标准（试行）》执行；体检不合格或未按规定时间参加体检需要递补的，按考试总成绩由高到低的顺序依次递补。对体检合格者进行政审，重点考察应聘人员的资格条件、政治思想、遵纪守法、道德品质等情况。对曾有参与打砸抢烧、聚众闹事、赌博、组织煽动以及制作散播非法文化制品等违法违纪行为的要进行重点审查，情节严重的依法取消其聘用资格。
（九）公示
根据总成绩排名及体检政审结果，由用人单位审定，并将审定通过的《拟聘用人员名单》在海西州人民医院信息发布栏张贴公式，公示时间为5个工作日。公示期满后，无问题或反映的问题不影响聘用的，办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题核查属实的，不予聘用。
（十）聘用
经公示后无异议的人员，办理聘用手续，用人单位与拟聘用人员签订劳动合同，明确岗位职责。被聘用人员应在规定时间到招聘单位报到。拒不报到的，视为自动放弃。
六、递补说明
在笔试、技能操作（报考信息技术岗位人员按结构化面试）、综合评价、公示、体检、政审、聘用环节出现空岗时，严格依据考生总成绩由高到低依次递补，递补总成绩出现并列的，按综合成绩（笔试成绩*60%+技能操作成绩*40%）高低进行递补。
七、工资待遇
1.经公示无异议的，办理聘用手续，签订聘用合同，实行试用期。试用期1个月，经考核合格的，予以聘用；不合格的，取消聘用，并根据总成绩高低进行递补。被聘人员享受本单位聘用人员同工同酬待遇。
2.聘用人员与海西州人民医院签订聘用合同，承诺入职后在医院服务期满5年，否则按协议规定办理。
3.根据相关政策此同工同酬人员待遇只在海西州人民医院有效。
八、纪律与监督
为保证招聘工作的顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，海西州人民医院将对整个招考工作进行全程监督，同时接受社会的公开监督。所有考试的考官、考务人员、工作人员应遵守人事考试纪律，对违反工作纪律的工作人员将追究法律责任；考生违反纪律要求，将取消考试及聘用资格。
九、需说明的事项
招聘中的所需学历，以国家教育部门出具的毕业证和学信网验证的学历认证报告为准。结业生和肄业生不能视为合格学历。
十、其他事项
1.考生请认真、仔细阅读本次招聘公告，在认可上述公告所有招聘条件、考试要求进行报名。
2.请考生认真阅读报考事项，如出现报考失误、与其他考试时间冲突、招聘过程中因联系方式留错或其他原因导致无法联系到本人的，后果由考生本人自行承担。
3.本次招聘未组织、授权或委托任何机构及个人编辑、出版考试教材或复习资料；未与任何培训机构合作，无备考交流的QQ群、微信群，请考生提高警惕，切勿上当受骗。
4.本次招聘，笔试阶段考生须使用国家通用文字进行作答，否则不计成绩。
5.招聘期间，有关招聘的公告、公示等重要信息将在海西州人民医院信息发布栏张贴公式，请考生随时关注。
6.未尽事宜请在工作日工作时间内联系（上午9:00-12:00，下午14：00-17:00）。
咨询电话：18697131768（招考单位）
监督电话：0977-8219474（医院纪委办公室）
0977-8212375（医院党委办公室）
附件：1.海西州人民医院服务质量综合评价表
2.海西州人民医院聘用专业技术人员同工同酬评分表
青海泓甲人力资源服务有限公司
2025年5月23日